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Ex amministratore e storno di dipendenti strategici. No alla pubblicazione della sentenza.

Ex amministratore e storno di dipendenti strategici. No alla pubblicazione della sentenza. Commette concorrenza sleale ai sensi dell’art. 2598, n. 3 c.c. l'ex amministratore di una società che: 1)termina senza preavviso detto rapporto di collaborazione e contestualmente, 2)costituisce un’altra società concorrente per identità dell’oggetto sociale ed identità dell’attività in...

Storno di un solo dipendente.

Storno di un solo dipendente. Lo storno di un solo dipendente non è idoneo a configurare un'ipotesi di concorrenza sleale ai sensi dell'art. 2598 n.3 c.c. e neppure ad ottenere una misura cautelare. In relazione allo storno di dipendenti denunciato, secondo il Tribunale di Bologna, non appare...

5 casi di storno illecito di dipendenti.

5 casi di storno illecito di dipendenti. La giurisprudenza ha tipizzato alcuni comportamenti che, verificati congiuntamente, dimostrerebbero l’esistenza di una attività illecita di storno di dipendenti. Tali condotte consistono: nello storno di numerosi e qualificati collaboratori, ossia proprio di coloro sulla cui attività è prevalentemente fondata l’organizzazione del...

Storno di dipendenti.

Storno di dipendenti. La costruzione dello storno di dipendenti come rientrante nel n. 3 dell’articolo 2598 cod. civ. è di natura giurisprudenziale. Tale fattispecie deve essere individuata caso per caso attraverso le modalità nelle quali la vicenda si svolge. Si deve ritenere che costituisce concorrenza sleale a...

Danneggiare l’altrui azienda.

Danneggiare l'altrui azienda. Lo storno dei dipendenti. Lo storno dei dipendenti è illecito quando "venga attuato con lo specifico scopo di danneggiare l’altrui azienda. Lo scopo di danneggiare l'altrui azienda emerge quando ricorrono elementi quali: 1)la quantità del soggetti stornati, 2)la portata dell’organizzazione complessiva dell’impresa concorrente, 3)la posizione che i...

Situazione aziendale del concorrente.

Situazione aziendale del concorrente. Gettare discredito sulla situazione aziendale del concorrente per stornarne i collaboratori è concorrenza sleale. Anche se è vero che la mera constatazione di un passaggio di collaboratori da un’impresa all’altra non è di per sè sufficiente ad integrare gli estremi di un illecito...

Storno illecito di dipendenti.

Storno illecito di dipendenti. Quali sanzioni? Cosa si può ottenere dal giudice in caso di storno illecito di dipendenti accertato? Quali sono le sanzioni per l'imprenditore stornante e quali per dipendente? Nel  caso in cui venga accertato da parte del giudice uno storno illecito di dipendenti possono...